我市運(yùn)用“六度工作法”維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
我市運(yùn)用“六度工作法”維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
今年以來(lái)，我市始終高度重視根治拖欠農(nóng)民工工資工作通過(guò)運(yùn)用“六度工作法”，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)各類(lèi)欠薪案件持續(xù)動(dòng)態(tài)清零，切實(shí)保障了重大項(xiàng)目建設(shè)，有力促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展。
提升“高度”治欠。突出一個(gè)“重”字，形成全市“一盤(pán)棋”。市委、市政府高度重視根治欠薪工作，主要領(lǐng)導(dǎo)多次研究部署、作出重要批示，并將其納入綜合考評(píng)體系；分管領(lǐng)導(dǎo)親自主導(dǎo)、推動(dòng)、參與，多次聽(tīng)取專(zhuān)題匯報(bào)、研究推動(dòng)工作，有力推動(dòng)根欠工作提質(zhì)量、出成效。各縣（市、區(qū)）黨委、政府，市、縣根欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，分工負(fù)責(zé)、協(xié)同配合、齊抓共管，共召開(kāi)會(huì)議14場(chǎng)次，組織實(shí)施保障農(nóng)民工工資支付工作考核，深入推進(jìn)根治欠薪工作深入開(kāi)展。
心懷“溫度”服務(wù)。突出一個(gè)“情”字，用好“兩個(gè)平臺(tái)”。搭建“面對(duì)面”場(chǎng)景化溝通化解平臺(tái)，投入100余萬(wàn)元，建成涵蓋欠薪投訴處置、工傷認(rèn)定、溫馨調(diào)解等為一體的人社信訪化解室，不斷提升信訪接待質(zhì)量和水平。同時(shí)，先后組織召開(kāi)根欠工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)和工作末尾“打板子”現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，始終把農(nóng)民工當(dāng)親戚，用真心、熱心、耐心換取群眾的寬心舒心。搭建“云端”高效便捷溝通化解平臺(tái)，建立工作專(zhuān)班，實(shí)行24小時(shí)值班制度和首問(wèn)責(zé)任制，實(shí)時(shí)接收、督辦全國(guó)根治欠薪線索反映平臺(tái)案件，有效推動(dòng)欠薪案件快速高質(zhì)量辦結(jié)。
提高“強(qiáng)度”治理。突出一個(gè)“時(shí)”字，用好“5+3”工作機(jī)制。全面推動(dòng)工程建設(shè)領(lǐng)域“5+3”機(jī)制（即：農(nóng)民工實(shí)名制管理、工程建設(shè)領(lǐng)域人工費(fèi)用與其他工程款分賬管理、工資銀行代發(fā)、工資保證金和第三方保函、工資支付監(jiān)控信息系統(tǒng)和工程建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)合同制度、工程建設(shè)領(lǐng)域維權(quán)公示制度、工程建設(shè)領(lǐng)域社會(huì)工傷保險(xiǎn)繳納制度）全覆蓋，落實(shí)實(shí)名制在建項(xiàng)目767個(gè)，工資專(zhuān)戶(hù)764戶(hù)，代發(fā)工資16.84億元，保函農(nóng)民工工資保證金2.25億元，施工現(xiàn)場(chǎng)懸掛維權(quán)公告牌764個(gè)，“兩金一牌”制度100%覆蓋在建工程項(xiàng)目。
加快“速度”辦案。突出一個(gè)“效”字，做到三個(gè)“第一”。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度，實(shí)行掛牌督戰(zhàn)、掛賬督辦、對(duì)標(biāo)對(duì)表，直至欠薪案件徹底解決。構(gòu)建“簡(jiǎn)單案件馬上辦、普通案件提速辦、重大案件包案辦”的“三辦”工作機(jī)制，督促成員單位和各縣（市、區(qū)）將欠薪信訪投訴處理在“第一地點(diǎn)”，解決在“第一時(shí)間”，努力讓信訪群眾合理討薪“最多訪一次”，開(kāi)展監(jiān)督檢查232場(chǎng)次，涉及1856家用人單位、9280名勞動(dòng)者，督促用工企業(yè)補(bǔ)簽勞動(dòng)合同7520份，累計(jì)受理投訴舉報(bào)案件519起，為3024名農(nóng)民工解決拖欠工資4190.24萬(wàn)元，結(jié)案率100%。
注重“精度”監(jiān)管。突出一個(gè)“嚴(yán)”字，打好根治欠薪“主動(dòng)仗”。健全農(nóng)民工工資保證金管理規(guī)定，建立了與企業(yè)資質(zhì)管理、招標(biāo)投標(biāo)、信用評(píng)價(jià)、竣工結(jié)算“四個(gè)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制，推行了企業(yè)誠(chéng)信評(píng)價(jià)與保證金繳納比例掛鉤、企業(yè)“黑名單”制度與金融機(jī)構(gòu)征信掛鉤機(jī)制，下達(dá)勞動(dòng)保障監(jiān)察法律文書(shū)92份，評(píng)定A級(jí)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信企業(yè)4家，B級(jí)勞動(dòng)保障基本守法誠(chéng)信企業(yè)7家，有效發(fā)揮了震懾作用。
擴(kuò)展“廣度”宣傳。突出一個(gè)“法”字，搞好“兩項(xiàng)”宣傳。將《保障農(nóng)民工工資支付條例》等法律法規(guī)進(jìn)行接地氣編創(chuàng)，編輯為合政策、貼民情、連民心、易理解、內(nèi)容實(shí)的公開(kāi)信、指導(dǎo)手冊(cè)等進(jìn)行發(fā)放。在重大項(xiàng)目工地、文化廣場(chǎng)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等地組織開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)，創(chuàng)新宣傳形式和載體，不斷擴(kuò)大法規(guī)政策和保障制度知曉度，共開(kāi)展各類(lèi)宣傳活動(dòng)310場(chǎng)次，接待法律和政策咨詢(xún)3690人次，發(fā)放各種宣傳材料2.96萬(wàn)份，營(yíng)造了農(nóng)民工維權(quán)的良好氛圍。
發(fā)布日期： 2023-07-25 17:15:00 來(lái)源： 山南網(wǎng)
我市運(yùn)用“六度工作法”維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
今年以來(lái)，我市始終高度重視根治拖欠農(nóng)民工工資工作通過(guò)運(yùn)用“六度工作法”，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)各類(lèi)欠薪案件持續(xù)動(dòng)態(tài)清零，切實(shí)保障了重大項(xiàng)目建設(shè)，有力促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展。
提升“高度”治欠。突出一個(gè)“重”字，形成全市“一盤(pán)棋”。市委、市政府高度重視根治欠薪工作，主要領(lǐng)導(dǎo)多次研究部署、作出重要批示，并將其納入綜合考評(píng)體系；分管領(lǐng)導(dǎo)親自主導(dǎo)、推動(dòng)、參與，多次聽(tīng)取專(zhuān)題匯報(bào)、研究推動(dòng)工作，有力推動(dòng)根欠工作提質(zhì)量、出成效。各縣（市、區(qū)）黨委、政府，市、縣根欠工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，分工負(fù)責(zé)、協(xié)同配合、齊抓共管，共召開(kāi)會(huì)議14場(chǎng)次，組織實(shí)施保障農(nóng)民工工資支付工作考核，深入推進(jìn)根治欠薪工作深入開(kāi)展。
心懷“溫度”服務(wù)。突出一個(gè)“情”字，用好“兩個(gè)平臺(tái)”。搭建“面對(duì)面”場(chǎng)景化溝通化解平臺(tái)，投入100余萬(wàn)元，建成涵蓋欠薪投訴處置、工傷認(rèn)定、溫馨調(diào)解等為一體的人社信訪化解室，不斷提升信訪接待質(zhì)量和水平。同時(shí)，先后組織召開(kāi)根欠工作現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)和工作末尾“打板子”現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，始終把農(nóng)民工當(dāng)親戚，用真心、熱心、耐心換取群眾的寬心舒心。搭建“云端”高效便捷溝通化解平臺(tái)，建立工作專(zhuān)班，實(shí)行24小時(shí)值班制度和首問(wèn)責(zé)任制，實(shí)時(shí)接收、督辦全國(guó)根治欠薪線索反映平臺(tái)案件，有效推動(dòng)欠薪案件快速高質(zhì)量辦結(jié)。
提高“強(qiáng)度”治理。突出一個(gè)“時(shí)”字，用好“5+3”工作機(jī)制。全面推動(dòng)工程建設(shè)領(lǐng)域“5+3”機(jī)制（即：農(nóng)民工實(shí)名制管理、工程建設(shè)領(lǐng)域人工費(fèi)用與其他工程款分賬管理、工資銀行代發(fā)、工資保證金和第三方保函、工資支付監(jiān)控信息系統(tǒng)和工程建設(shè)領(lǐng)域勞動(dòng)合同制度、工程建設(shè)領(lǐng)域維權(quán)公示制度、工程建設(shè)領(lǐng)域社會(huì)工傷保險(xiǎn)繳納制度）全覆蓋，落實(shí)實(shí)名制在建項(xiàng)目767個(gè)，工資專(zhuān)戶(hù)764戶(hù)，代發(fā)工資16.84億元，保函農(nóng)民工工資保證金2.25億元，施工現(xiàn)場(chǎng)懸掛維權(quán)公告牌764個(gè)，“兩金一牌”制度100%覆蓋在建工程項(xiàng)目。
加快“速度”辦案。突出一個(gè)“效”字，做到三個(gè)“第一”。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度，實(shí)行掛牌督戰(zhàn)、掛賬督辦、對(duì)標(biāo)對(duì)表，直至欠薪案件徹底解決。構(gòu)建“簡(jiǎn)單案件馬上辦、普通案件提速辦、重大案件包案辦”的“三辦”工作機(jī)制，督促成員單位和各縣（市、區(qū)）將欠薪信訪投訴處理在“第一地點(diǎn)”，解決在“第一時(shí)間”，努力讓信訪群眾合理討薪“最多訪一次”，開(kāi)展監(jiān)督檢查232場(chǎng)次，涉及1856家用人單位、9280名勞動(dòng)者，督促用工企業(yè)補(bǔ)簽勞動(dòng)合同7520份，累計(jì)受理投訴舉報(bào)案件519起，為3024名農(nóng)民工解決拖欠工資4190.24萬(wàn)元，結(jié)案率100%。
注重“精度”監(jiān)管。突出一個(gè)“嚴(yán)”字，打好根治欠薪“主動(dòng)仗”。健全農(nóng)民工工資保證金管理規(guī)定，建立了與企業(yè)資質(zhì)管理、招標(biāo)投標(biāo)、信用評(píng)價(jià)、竣工結(jié)算“四個(gè)聯(lián)動(dòng)”機(jī)制，推行了企業(yè)誠(chéng)信評(píng)價(jià)與保證金繳納比例掛鉤、企業(yè)“黑名單”制度與金融機(jī)構(gòu)征信掛鉤機(jī)制，下達(dá)勞動(dòng)保障監(jiān)察法律文書(shū)92份，評(píng)定A級(jí)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信企業(yè)4家，B級(jí)勞動(dòng)保障基本守法誠(chéng)信企業(yè)7家，有效發(fā)揮了震懾作用。
擴(kuò)展“廣度”宣傳。突出一個(gè)“法”字，搞好“兩項(xiàng)”宣傳。將《保障農(nóng)民工工資支付條例》等法律法規(guī)進(jìn)行接地氣編創(chuàng)，編輯為合政策、貼民情、連民心、易理解、內(nèi)容實(shí)的公開(kāi)信、指導(dǎo)手冊(cè)等進(jìn)行發(fā)放。在重大項(xiàng)目工地、文化廣場(chǎng)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等地組織開(kāi)展普法宣傳活動(dòng)，創(chuàng)新宣傳形式和載體，不斷擴(kuò)大法規(guī)政策和保障制度知曉度，共開(kāi)展各類(lèi)宣傳活動(dòng)310場(chǎng)次，接待法律和政策咨詢(xún)3690人次，發(fā)放各種宣傳材料2.96萬(wàn)份，營(yíng)造了農(nóng)民工維權(quán)的良好氛圍。